Решение № 1442 от 28.10.2009 "О принятии в первом чтении проекта решения Совета депутатов города Новосибирска «О Порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших сво

РЕШЕНИЕ

От 28.10.2009

г. Новосибирск

№ 1442

О принятии в первом чтении проекта решения Совета депутатов города Новосибирска «О Порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска»

Рассмотрев проект решения Совета депутатов города Новосибирска
«О Порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска» (далее – проект решения), Совет депутатов города Новосибирска РЕШИЛ:

1. Принять в первом чтении проект решения (приложение).

2. Предложить субъектам, предусмотренным пунктом 1 статьи 75 Регламента Совета депутатов города Новосибирска, внести в постоянную комиссию Совета депутатов города Новосибирска по бюджету и налоговой политике свои поправки к проекту решения, принятому в первом чтении.

3. Решение вступает в силу со дня его принятия.

4. Контроль за исполнением решения возложить на постоянную комиссию Совета депутатов города Новосибирска по бюджету и налоговой политике (Черных В. В.).

Мэр города Новосибирска

В. Ф. Городецкий

Приложение

к решению Совета депутатов

города Новосибирска

от 28.10.2009 № 1442

Проект

СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДА НОВОСИБИРСКА

РЕШЕНИЕ

О Порядке установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска

В соответствии с Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», руководствуясь Уставом города Новосибирска, Совет депутатов города Новосибирска РЕШИЛ:

1. Принять Порядок установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска (приложение).

2. Решение вступает в силу на следующий день после его официального опубликования и применяется к отношениям, возникшим с 1 января 2008 года.

3. Контроль за исполнением решения возложить на постоянную комиссию Совета депутатов города Новосибирска по местному самоуправлению (Казак А. А.) и постоянную комиссию Совета депутатов города Новосибирска по бюджету и налоговой политике (Черных В. В.).

Мэр города Новосибирска

В. Ф. Городецкий

____________

Приложение

к решению Совета депутатов

города Новосибирска

от ____________ № ____

ПОРЯДОК
установления, выплаты и перерасчета ежемесячной

доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска

1. Общие положения

Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», Уставом города Новосибирска и определяет порядок установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска (далее – лица, замещавшие муниципальные должности).

2. Условия установления и размер ежемесячной

доплаты к трудовой пенсии

2.1. Ежемесячная доплата к трудовой пенсии (далее – ежемесячная доплата) устанавливается лицам, уволенным на трудовую пенсию с муниципальной должности после 01.01.2008, замещавшим муниципальные должности не менее четырех лет и освобожденным от должностей в связи с прекращением полномочий по истечении их срока (за исключением случаев, связанных с виновными действиями), а также замещавшим муниципальные должности не менее одного года и освобожденным от должностей в связи с ликвидацией или реорганизацией органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска, сокращением его штата, назначением трудовой пенсии по инвалидности.

Ежемесячная доплата устанавливается к трудовой пенсии, назначенной в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» или Законом Российской Федерации от 19.04.91 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».

2.2. Размер ежемесячной доплаты лицам, замещавшим муниципальные должности, определяется в зависимости от срока замещения муниципальной должности и стажа муниципальной службы.

В стаж муниципальной службы для установления ежемесячной доплаты лицам, замещавшим муниципальные должности, включаются периоды службы (работы) в должностях согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

2.3. Стаж муниципальной службы устанавливается решением комиссии по установлению стажа муниципальной службы лицам, замещавшим муниципальные должности (далее – комиссия).

2.4. Персональный состав, положение о комиссии утверждаются распоряжением мэрии города Новосибирска (далее – мэрия).

Председателем комиссии является заместитель мэра города Новосибирска, принимающий решения по вопросам муниципальной кадровой политики.

В состав комиссии включаются представители кадровой и юридической служб Совета депутатов города Новосибирска (по согласованию), представители кадровой и юридической служб мэрии, представитель управления финансов и налоговой политики мэрии, представитель Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии (по согласованию).

Секретарем комиссии является работник управления муниципальной службы и кадров мэрии. Секретарь комиссии не является членом комиссии.

2.5. Основным документом для определения стажа муниципальной службы является трудовая книжка.

2.6. Периоды службы (работы), включаемые в стаж муниципальной службы, суммируются.

2.7. Ежемесячная доплата устанавливается в таком размере, чтобы сумма трудовой пенсии и ежемесячной доплаты составляла:

при замещении муниципальной должности не менее четырех лет и освобождении от должности в связи с прекращением полномочий по истечении их срока, а также при замещении муниципальной должности не менее одного года и освобождении от должности в связи с прекращением полномочий в случае ликвидации, реорганизации органа местного самоуправления или муниципального органа, сокращения его штата, назначением пенсии по инвалидности при стаже муниципальной службы:

до 15 лет - 25 процентов;

от 15 до 20 лет - 35 процентов;

от 20 до 25 лет - 45 процентов;

25 лет и более - 55 процентов их месячного денежного содержания (вознаграждения);

при замещении муниципальной должности более одного срока полномочий (при условии замещения в каждом сроке не менее четырех лет) и освобождении от должности в связи с прекращением полномочий по истечении их срока, а также при замещении во втором и последующих сроках полномочий муниципальной должности не менее одного года и освобождении от должности в связи с прекращением полномочий в случае ликвидации, реорганизации органа местного самоуправления или муниципального органа, сокращения его штата, назначением пенсии по инвалидности при стаже муниципальной службы:

до 15 лет - 45 процентов;

от 15 до 20 лет - 55 процентов;

от 20 до 25 лет - 65 процентов;

25 лет и более - 75 процентов их месячного денежного содержания (вознаграждения).

Размер месячного денежного содержания (вознаграждения), исходя из которого исчисляется ежемесячная доплата указанным лицам, не должен превышать 0,8 месячного денежного содержания (вознаграждения) по замещавшимся ими муниципальным должностям.

Размер ежемесячной доплаты не может быть ниже установленного законодательством Российской Федерации размера базовой части трудовой пенсии по старости с учетом районного коэффициента.

Месячное денежное содержание (вознаграждение) указанных лиц для исчисления размера ежемесячной доплаты к трудовой пенсии определяется (по выбору этих лиц) по муниципальной должности, замещавшейся на день достижения ими возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости, либо по последней муниципальной должности, полномочия по которой были прекращены.

3. Порядок установления и выплаты ежемесячной доплаты

3.1. Ежемесячная доплата устанавливается по заявлению лица, замещавшего муниципальную должность (далее – заявитель), пожизненно с первого числа месяца подачи заявления, но не ранее дня, следующего за днем освобождения от муниципальной должности по основаниям, указанным в пункте 2.3 настоящего Порядка, и дня назначения трудовой пенсии в соответствии с Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» или Законом Российской Федерации от 19.04.91 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации».

3.2. Решение об установлении ежемесячной доплаты принимается мэром города Новосибирска (далее – мэр) на основании следующих документов:

личного заявления об установлении ежемесячной доплаты по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку;

представления руководителя органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска по форме согласно приложению 3 к настоящему Порядку;

копии трудовой книжки (прошитой, пронумерованной и заверенной печатью);

справки о периодах службы (работы), включаемых в стаж муниципальной службы для установления ежемесячной доплаты по форме согласно приложению 4 к настоящему Порядку;

справки о размере месячного денежного содержания (вознаграждения) по форме согласно приложению 5 к настоящему Порядку;

справки о размере трудовой пенсии, получаемой на момент подачи заявления об установлении ежемесячной доплаты по форме согласно приложению 6 к настоящему Порядку;

заверенной копии документа об освобождении от муниципальной должности;

заверенной копии военного билета;

других документов, подтверждающих периоды, включаемые в стаж муниципальной службы.

3.3. Перечисленные в пункте 3.2 настоящего Порядка документы направляются кадровой службой соответствующего органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска в управление муниципальной службы и кадров мэрии, которое:

в течение десяти рабочих дней осуществляет их проверку, определяет размер ежемесячной доплаты, готовит материалы для рассмотрения вопроса об установлении стажа муниципальной службы лицам, замещавшим муниципальные должности, на заседании комиссии;

в течение семи рабочих дней после принятия комиссией решения об установлении стажа муниципальной службы готовит проект распоряжения мэрии и направляет его на рассмотрение мэру;

после принятия мэром решения об установлении ежемесячной доплаты в течение пяти рабочих дней направляет заявителю уведомление по форме согласно приложению 7 к настоящему Порядку;

в случае отказа в установлении ежемесячной доплаты сообщает заявителю в письменной форме о его причине в течение десяти рабочих дней со дня принятия решения комиссии.

Основанием для отказа в установлении ежемесячной доплаты является установление на заседании комиссии обстоятельств, препятствующих назначению ежемесячной доплаты:

несоблюдение условий установления ежемесячной доплаты в соответствии с настоящим Порядком;

наличие в документах, представленных для получения ежемесячной доплаты, неполной или недостоверной информации;

представление документов, перечисленных в пункте 3.2 настоящего Порядка, не в полном объеме или с нарушением правил оформления.

3.4. Выплату ежемесячной доплаты лицам, замещавшим муниципальные должности, осуществляет управление делами мэрии на основании списков получателей ежемесячных доплат, которые одновременно направляются управлением муниципальной службы и кадров мэрии в управление финансов и налоговой политики мэрии по форме согласно приложению 8 к настоящему Порядку.

4. Порядок приостановления, возобновления и прекращения
выплаты ежемесячной доплаты

4.1. При последующем замещении лицом, получающим ежемесячную доплату, государственной должности Российской Федерации, государственной должности Новосибирской области, должности государственной службы, муниципальной должности, должности муниципальной службы выплата ежемесячной доплаты приостанавливается со дня замещения одной из указанных должностей.

Лицо, получающее ежемесячную доплату и назначенное на одну из указанных должностей, обязано в течение пяти рабочих дней с даты назначения на должность, сообщить об этом в письменной форме в управление муниципальной службы и кадров мэрии.

4.2. При последующем освобождении от государственной должности Российской Федерации, государственной должности Новосибирской области, должности государственной службы, муниципальной должности, должности муниципальной службы выплата ежемесячной доплаты возобновляется со дня, следующего за днем освобождения с указанных должностей в соответствии с порядком, которым устанавливается ежемесячная доплата.

4.3. Выплата ежемесячной доплаты прекращается в случаях назначения в соответствии с законодательством Российской Федерации дополнительного ежемесячного материального обеспечения за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией, установления в соответствии с законодательством Новосибирской области ежемесячной доплаты к трудовой пенсии за особые заслуги перед Новосибирской областью (за исключением ежемесячной доплаты лицам, награжденным знаком отличия «За заслуги перед Новосибирской областью»), назначения пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Новосибирской области, назначения пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска.

Выплата ежемесячной доплаты прекращается:

на основании письменного заявления гражданина, подаваемого в управление муниципальной службы и кадров мэрии, - со дня назначения выплат, указанных в абзаце первом настоящего пункта;

в случае смерти лица, получавшего ежемесячную доплату, - с первого числа месяца, следующего за тем, в котором наступила смерть получателя;

в случае установления факта неправомерного получения ежемесячной доплаты – со дня установления указанного факта. Неправомерно полученная ежемесячная доплата подлежит возврату в соответствии с действующим законодательством.

Управление муниципальной службы и кадров мэрии готовит проект распоряжения мэрии о прекращении выплаты ежемесячной доплаты.

5. Порядок перерасчета размера ежемесячной доплаты

5.1. Перерасчет размера ежемесячной доплаты производится управлением муниципальной службы и кадров мэрии:

при изменении размера трудовой пенсии;

при повышении денежного содержания (вознаграждения) по замещавшейся муниципальной должности лиц, замещающих муниципальные должности;

при увеличении стажа муниципальной службы (по заявлению гражданина).

5.2. Перерасчет ежемесячной доплаты в случае изменения размера трудовой пенсии производится на основании справок Пенсионного фонда Российской Федерации, предоставляемых получателями ежемесячной доплаты, со дня изменения размера трудовой пенсии.

5.3. Перерасчет ежемесячной доплаты при повышении денежного содержания (вознаграждения) по замещавшейся муниципальной должности производится в соответствии с решением Совета депутатов города Новосибирска, предусматривающим повышение оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, со дня повышения денежного содержания (вознаграждения).

5.4. Размер ежемесячной доплаты пересматривается по заявлению граждан при увеличении стажа муниципальной службы, с учетом которого определен размер ежемесячной доплаты, по вновь замещавшейся муниципальной должности, должности муниципальной службы, в соответствии с настоящим Порядком.

____________

Приложение 1

к Порядку установления, выплаты и перерасчета ежемесячной доплаты к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска

ПЕРИОДЫ

службы (работы), включаемые в стаж муниципальной службы лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска для назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии

В стаж муниципальной службы лицам, замещавшим муниципальные должности, для назначения ежемесячной доплаты к трудовой пенсии включаются периоды службы (работы) в следующих должностях:

1. Государственные должности Российской Федерации и должности федеральной государственной гражданской службы, предусмотренные Конституцией Российской Федерации и Реестром государственных должностей федеральных государственных служащих и перечнями государственных должностей федеральной государственной службы, являющимися соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации.

2. Государственные должности субъектов Российской Федерации и государственные должности государственной службы субъектов Российской Федерации, предусмотренные уставами субъектов Российской Федерации и Реестрами государственных должностей субъектов Российской Федерации.

3. Выборные муниципальные должности и должности муниципальной службы, предусмотренные уставами муниципальных образований и Реестрами должностей муниципальной службы.

4. Должности (воинские должности), прохождение службы (военной службы) в которых засчитывается в соответствии с законодательством Российской Федерации в выслугу лет для назначения пенсии за выслугу лет лицам, проходившим военную службу, службу в органах внутренних дел, государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.

5. Должности сотрудников федеральных органов налоговой полиции, определяемые в соответствии с перечнем должностей, утверждаемым в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

6. Должности сотрудников таможенных органов Российской Федерации, определяемые в соответствии с Федеральным законом от 21.07.97 № 114-ФЗ «О службе в таможенных органах Российской Федерации».

7. Должности прокурорских работников, определяемые в соответствии с Федеральным законом от 17.01.92 № 2202-1 «О прокуратуре Российской Федерации».

8. Должности руководителей, специалистов и служащих, выборные должности, занимаемые на постоянной основе в период с 1 января 1992 года до введения в действие соответственно Сводного перечня государственных должностей Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11.01.95 № 32, Реестра государственных должностей федеральных государственных служащих, перечней государственных должностей федеральной государственной службы, являющихся соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, перечней государственных должностей и государственных должностей государственной службы субъектов Российской Федерации:

1) в Администрации Президента Российской Федерации, в государственных органах (органах) Президента Российской Федерации, государственных органах (органах) при Президенте Российской Федерации, в Совете Безопасности Российской Федерации и его аппарате, в федеральных органах законодательной (представительной) власти и их аппаратах, в Контрольно-бюджетном комитете при Верховном Совете Российской Федерации, Государственном комитете Российской Федерации по статистике и его органах в республиках, краях, областях, автономных областях и автономных округах, районах и городах, в органах народного контроля, Контрольно-бюджетном комитете при Государственной Думе Федерального Собрания Российской Федерации;

2) в Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и его Аппарате, федеральных органах исполнительной власти и их территориальных органах, представительствах Российской Федерации, представительствах федеральных органов исполнительной власти за рубежом, дипломатических представительствах и консульских учреждениях Российской Федерации, а также в органах государственного управления (органах управления) при Правительстве Российской Федерации (Совете Министров - Правительстве Российской Федерации) и при федеральных органах исполнительной власти;

3) в Конституционном Суде Российской Федерации, Верховном Суде Российской Федерации, Высшем Арбитражном Суде Российской Федерации, федеральных судах (судах, государственном арбитраже), в их аппаратах, а также в прокуратуре Российской Федерации (органах прокуратуры), в Центральной избирательной комиссии Российской Федерации и ее аппарате, в Счетной палате Российской Федерации и ее аппарате;

4) в органах государственной власти субъектов Российской Федерации и иных государственных органах, образованных в соответствии с конституциями (уставами) субъектов Российской Федерации, в высших государственных органах автономных республик, местных государственных органах (краевых, областных Советах народных депутатов, Советах народных депутатов автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов и их исполнительных комитетах) и органах местного самоуправления.

9. Должности, занимаемые гражданами Российской Федерации в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных государствами - участниками Содружества Независимых Государств с участием Российской Федерации, в аппарате Исполнительного Комитета Союза Белоруссии и России и в Секретариате Парламентского Собрания Союза Белоруссии и России, должности, занимаемые на постоянной профессиональной основе в органах Союзного государства и их аппаратах.

10. Должности в профсоюзных органах, занимаемые работниками, освобожденными от должностей в государственных органах вследствие избрания (делегирования) в профсоюзные органы, включая должности, занимаемые освобожденными профсоюзными работниками, избранными (делегированными) в орган первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, в соответствии с федеральным законом.

11. Должности руководителей, специалистов и служащих, выборные должности, занимаемые на постоянной основе до 31 декабря 1991 года включительно, в органах государственной власти и управления, а также в организациях и учреждениях, осуществлявших в соответствии с законодательством СССР и союзных республик отдельные функции государственного управления, в том числе:

1) в аппаратах Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления Президента СССР и Президента РСФСР, органах государственного управления при Президенте СССР и Президенте РСФСР, а также в аппаратах президентов других союзных республик;

2) в Верховном Совете СССР и его Секретариате, Президиуме Верховного Совета СССР, Верховных Советах и президиумах Верховных Советов союзных и автономных республик и их аппаратах, краевых и областных Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся), Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов (Советах депутатов трудящихся) и их исполнительных комитетах;

3) в Совете Министров СССР, Кабинете Министров СССР, Комитете по оперативному управлению народным хозяйством СССР и их аппаратах, Межреспубликанском (Межгосударственном) экономическом комитете, органах государственного управления Совета Министров СССР и органах государственного управления при Совете Министров СССР, органах государственного управления при Кабинете Министров СССР, Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик и их аппаратах, органах государственного управления Советов Министров (правительств) союзных и автономных республик, органах государственного управления при Советах Министров (правительствах) союзных и автономных республик;

4) в министерствах и ведомствах СССР, союзных и автономных республик и их органах управления на территории СССР - в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

5) в дипломатических представительствах СССР и союзных республик, торговых представительствах и консульских учреждениях СССР, представительствах министерств и ведомств СССР за рубежом;

6) в Комитете конституционного надзора СССР и его Секретариате, Контрольной палате СССР, органах народного контроля, государственном арбитраже, суде и органах прокуратуры СССР;

7) в советах народного хозяйства всех уровней;

8) в аппаратах управления государственных объединений союзного, союзно-республиканского и республиканского подчинения, государственных концернов, ассоциаций, иных государственных организаций, созданных решениями Совета Министров СССР или Советов Министров (правительств) союзных республик, - в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

9) в международных организациях за рубежом - в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации;

10) в Постоянном представительстве СССР в Совете Экономической Взаимопомощи, аппарате Совета Экономической Взаимопомощи и органах Совета Экономической Взаимопомощи;

11) в центральных профсоюзных органах СССР, профсоюзных органах союзных республик, краев, областей, городов, районов, районов в городах и их аппаратах, в профкомах органов государственной власти и управления.

12. Должности в ЦК КПСС, ЦК компартий союзных республик, крайкомах, обкомах, окружкомах, райкомах, горкомах партии и их аппаратах, в парткомах органов государственной власти и управления, занимаемые до 14 марта 1990 года (дня введения в действие в новой редакции статьи 6 Конституции (Основного Закона) СССР);

13. Отдельные должности руководителей и специалистов в организациях (в порядке исключения), опыт и знание работы в которых необходимы лицам, замещавшим муниципальные должности в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, для выполнения должностных обязанностей по замещавшим должностям. Периоды работы в указанных должностях, включаемые в стаж муниципальной службы, в совокупности не должны превышать пяти лет. Включение периодов работы в указанных должностях в стаж муниципальной службы осуществляется на основании заявления лица, замещавшего муниципальную должность, подаваемого в комиссию по установлению стажа муниципальной службы лицам, замещавшим муниципальные должности.

14. Кроме того, при исчислении стажа муниципальной службы учитывается время:

1) обучения работников органов государственной власти, органов местного самоуправления с отрывом от работы в учебных заведениях, осуществляющих переподготовку, повышение квалификации кадров, если они работали в этих органах до поступления на учебу;

2) частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет женщинам, состоящим в трудовых отношениях с органами государственной власти, органами местного самоуправления, муниципальными органами;

3) работы в органах управления сельского хозяйства Новосибирской области, района Новосибирской области, созданных на базе ликвидированных структурных подразделений бывших областных и районных управлений сельского хозяйства;

4) работы в областных комитетах, управлениях, объединениях, ликвидированных Минплодовощхоза РСФСР, Минпищепрома РСФСР, Минмясомолпрома РСФСР, Минзага РСФСР, Минсельстроя РСФСР, Минводхоза РСФСР, Госкомсельхозтехники РСФСР, Главохоты РСФСР, Госагропрома РСФСР, Госагропрома нечерноземной зоны РСФСР и Минсельхозпрода РСФСР;

5) работы в областных трестах и объединениях по племенному делу в животноводстве, «Скотопром», «Птицепром», «Свинопром», «Сельхозхимия»;

6) работы в организациях, ранее включенное (засчитанное) в установленном порядке в стаж муниципальной службы.

____________

Приложение 2

Мэру города Новосибирска

от ___________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

исполнявшего обязанности______________

_____________________________________,

проживающего по адресу: ______________

_____________________________________

контактный телефон: __________________

ЗАЯВЛЕНИЕ.

В соответствии с решением Совета депутатов города Новосибирска от ________№ ____ прошу установить (возобновить) мне ежемесячную доплату к назначенной в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации»)_________________________________________________________________________________________________________.

(вид пенсии и дата ее назначения)

Прошу ежемесячную доплату к трудовой пенсии перечислять на лицевой счет

№ ___________________________________________________________________

в ____________________________________________________________________ (наименование банка)

В случае изменения размера трудовой пенсии, назначения в соответствии с законодательством Российской Федерации дополнительного ежемесячного материального обеспечения за выдающиеся достижения и особые заслуги перед Российской Федерацией, установления в соответствии с законодательством Новосибирской области ежемесячной доплаты к трудовой пенсии за особые заслуги перед Новосибирской областью (за исключением ежемесячной доплаты лицам, награжденным знаком отличия «За заслуги перед Новосибирской областью»), назначения пенсии за выслугу лет государственным гражданским служащим Новосибирской области, назначения пенсии за выслугу лет лицам, замещавшим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска, замещения государственной должности Российской Федерации, государственной должности Новосибирской области, муниципальной должности, должности государственной службы, должности муниципальной службы, а также изменения места жительства, обязуюсь в течение пяти рабочих дней сообщить об этом в управление муниципальной службы и кадров мэрии города Новосибирска.

Дата Подпись заявителя

____________

Приложение 3

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

______________________________________________________________________

(наименование органа местного самоуправления, муниципального органа города Новосибирска)

вносит представление об установлении с « ____ » ____________________ 20___ г.

_____________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

исполнявшему обязанности _____________________________________________

______________________________________________________________________ (наименование муниципальной должности)

исходя из:

сроков полномочий ______________________________________________ раз (а);

периодов замещения муниципальной должности ________________________лет;

стажа муниципальной службы _______________________________________ лет;

ежемесячной доплаты к трудовой пенсии, составляющей суммарно с учетом назначенной

______________________________________________________________________

(вид трудовой пенсии и дата ее назначения)

______ процентов месячного денежного содержания (вознаграждения).

Месячное денежное содержание (вознаграждение) по указанной муниципальной должности, включая районный коэффициент, составляет _________________ рублей.

Должность руководителя органа местного самоуправления, (муниципального органа) города Новосибирска

_______________________________

(подпись, инициалы, фамилия)

М. П.

____________

Приложение 4

СПРАВКА
о периодах службы (работы), включаемых в стаж муниципальной службы для установления ежемесячной доплаты к трудовой пенсии

____________________________________________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

исполнявшего обязанности ___________________________________________________________________________________________________

(наименование должности)

№
п.

№
записи в
трудовой
книжке

Дата

Наименование
организации

Продолжительность службы (работы)

Стаж муниципальной службы,
принимаемый для исчисления
размера ежемесячной доплаты

год

месяц

число

в календарном
исчислении

в льготном
исчислении <*>

лет

месяцев

дней

лет

месяцев

дней

лет

месяцев

дней

Всего:

*В льготном исчислении указываются периоды, учтенные при определении стажа муниципальной службы, в течение которых один календарный год засчитывается за несколько лет (например, военная служба по призыву).

Должность руководителя органа местного самоуправления, (муниципального органа) города Новосибирска

_______________________________

(подпись, инициалы, фамилия)

М. П.

________________

Приложение 5

СПРАВКА
о размере месячного денежного содержания (вознаграждения)

Месячное денежное содержание (вознаграждение)

_____________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

исполнявшего обязанности ______________________________________________

__________________________________________________________________________________________________

(наименование должности)

за период с «____» ____________ 200__ г. по «____» _____________ 200__ г.

составило:

(руб.)

1. Месячное денежное содержание (вознаграждение):		-
а) сумма
б) районный коэффициент
Итого
2. Месячное денежное содержание (вознаграждение), учитываемое для исчисления ежемесячной доплаты
Должность руководителя органа местного самоуправления, (муниципального органа) города Новосибирска	_______________________________ (подпись, инициалы, фамилия)

Главный бухгалтер _____________________________________

(подпись, инициалы, фамилия)

М. П.

________________

Приложение 6

____________________________________________________________________

(наименование органа, осуществляющего пенсионное обеспечение)

СПРАВКА

Дана ____________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

в том, что в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (Законом Российской Федерации «О занятости населения в Российской Федерации») назначена трудовая пенсия

__________________________________________________________________________________

(вид пенсии)

с __________________________ по _____________________________________.

(дата назначения и срок)

По состоянию на ______________________________ размер выплачиваемой

(дата)

трудовой пенсии составляет ________________ рублей _________ копеек.

Должность руководителя _________________________________

(подпись, инициалы, фамилия)

М. П.

____________

Приложение 7

УВЕДОМЛЕНИЕ

Уважаемый (ая) __________________________________________!

Управление муниципальной службы и кадров мэрии города Новосибирска

сообщает, что в соответствии с решением Совета депутатов города Новосибирска от ________№ ____ «О ежемесячной доплате к трудовой пенсии лицам, исполнявшим обязанности депутатов, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, членов Новосибирской городской муниципальной избирательной комиссии, осуществлявших свои полномочия на постоянной основе, в органах местного самоуправления, муниципальных органах города Новосибирска», распоряжением мэрии города Новосибирска от ________№ ____ Вам установлена ежемесячная доплата к трудовой пенсии в размере __________________ рублей _______ копеек с ______________________________________.

(дата назначения)

Начальник управления муниципальной службы и кадров мэрии города Новосибирска

_______________________________

(подпись, инициалы, фамилия)

____________

Приложение 8